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A nova convenção coletiva já está em vigor. O documento foi assinado pelo Sindicomerciários de Taquari e Região para os trabalhadores do setor em toda a base territorial da entidade. |
As cidades atendidas são: Taquari, Teutônia, Boa Vista do Sul, Bom Retiro do Sul, Colinas, Coronel Pilar, Fazenda Vilanova, Imigrante, Paverama, Poço das Antas, Tabaí, Vale Verde e Westfália.
O documento é válido para os anos de 2025 e 2026 e os pisos salariais serão os seguintes:
De 1º de março de 2025 a 28 de fevereiro de 2026
De 1º de março de 2026 a 28 de fevereiro de 2027
Entre 1º de março e 31 de maio de 2025
Entre 1º de junho de 2025 e 1º de março de 2026
De 1º de março de 2026 a 28 de fevereiro de 2027
Entre 1º de março e 31 de maio de 2025
Entre 1º de junho de 2025 e 1º de março de 2026
De 1º de março de 2026 a 28 de fevereiro de 2027
Trabalhadores que ganham acima do piso salarial terão aumentos de: 5,40% referente ao ano de 2025 e mais 4,36% referente ao ano de 2026. O pagamento de eventuais diferenças salariais deverão ser pagas em três parcelas. Junto com salários dos meses de julho, agosto e setembro.
Além do aumento salarial, os trabalhadores atingidos pela nova convenção ainda terão direito aos seguintes benefícios:
Vale Alimentação: O valor mínimo foi reajustado para: R$ 21,08 líquido por dia trabalhado em 2025 e R$ 21,99 líquido por dia trabalhado em 2026
Auxílio Estudante: No valor de um piso salarial para trabalhadores estudantes e 75% do piso para quem possui apenas dependentes estudantes.
O pagamento será em duas parcelas. O benefício referente a 2025 será pago junto com os salários de julho e agosto. Já referente ao ano de 2026, o pagamento será pago no início dos meses de setembro de 2026 e fevereiro de 2027. .
Auxílio Creche: 10% do piso para trabalhadores com filhos de até 6 anos de idade.
Quebra de Caixa - Adicional de 12% do piso para trabalhadores que trabalham na função de caixa.
Triênio - Adicional de 3% do salário a cada 3 anos de empresa.